Lecture d’une feuille de paie dans le 2nd degré
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Parce que nous ne savons pas les déceler, de nombreuses erreurs se glissent dans le calcul de notre rémunération. Nous vous encourageons à lire attentivement vos bulletins de paie pour vérifier que tout le travail effectué est payé.
Il faut en particulier être attentif aux détails qui suivent.
On distingue 2 sortes d’heures supplémentaires :
les Heures Supplémentaires Annualisées (HSA), elles figurent dans votre emploi du temps. Chaque mois, les HSA sont notées comme suit sur le bulletin de paie :
HEURES ANNEES ENSEIGNEMENT (1 HSA est rémunérée environ 120€ par mois)
Ainsi qu’une autre ligne nommée :
MAJORATION 1ère HSA ENSEIGNEMENT (ce « bonus » s’élève à 24€ par mois)
Les Heures Supplémentaires Effectives (HSE) sont des heures supplémentaires exceptionnelles. Les heures d’étude obligatoire sont considérées comme des HSE. Elles sont notées comme suit sur votre bulletin de paie :
HEURES SUPPLEMENTAIRES EFFECTIVES (HSE)
Tous les enseignants touchent l’ISOE PART FIXE (indemnité de suivi et d’orientation des élèves). C’est l’indemnité de compensation pour votre participation aux conseils de classe.
En outre, si vous êtes professeur principal vous devez également toucher une indemnité supplémentaire notée chaque mois de la manière suivante :
ISOE PART MODULABLE (qui correspond approximativement pour les niveaux de 6ème, 5ème, 4ème, 2nd et 1ère à 100€ par mois pendant 10 mois et pour les 3ème et Terminal à 110€ par mois).
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