Vos droits

lundi 31 août 2009
par  Sud Éducation Guyane

Vous venez de réussir le concours de recrutement de professeur des écoles. A ce titre, vous êtes fonctionnaire stagiaire. Vous bénéficiez de la plupart des droits des fonctionnaires titulaires. Parmi ceux-ci, il y a le droit d’être syndiqué (dans l’organisation de votre choix), le droit de faire grève, etc...

Titularisation

A l’issue de votre année de stage (où les modules et les différents stages seront évalués tout au long de l’année), votre dossier passera devant le « jury académique ». Ce jury, présidé par l’inspecteur d’académie et composé de membres de l’IUFM et de l’inspection académique, décidera de votre titularisation, de la prolongation de votre stage (notamment pour raison médicale), de votre renouvellement (redoublement) ou de votre licenciement.

Les collègues qui ne verront pas leur stage ou leurs modules validés peuvent s’attendre à être convoqués pour un entretien. Si leurs évaluations sont considérées comme insuffisantes, ils pourront consulter leur dossier et contacter le syndicat pour obtenir un rendez-vous auprès de l’IUFM et/ou de l’inspection académique. SUD éducation défendra les dossiers des collègues qui en feront la demande.
A l’issue, du jury académique, la décision de l’administration est communiquée aux collègues qui sont :
-  soit titulariséEs au 1er septembre 2010 et nomméEs dans une école ou une circonscription en tant que professeur des écoles titulaire 1ère année (T1)
-  soit renouvelé(e)s pour l’année scolaire 2010/2011 sur poste ou à l’IUFM
-  soit licenciéEs

SUD éducation revendique que tous les collègues puissent bénéficier d’une deuxième année de formation, en cas d’insuffisance reconnue.

SUD éducation exige que les organisations syndicales puissent participer au jury académique, ce qui n’est pas le cas aujourd’hui.

Congés maladie

Un congé maladie ordinaire vous est accordé, si vous souffrez d’une maladie sans caractère de gravité.
Vous devez :
- avertir l’IUFM ou l’école où vous êtes en stage filé ou massé (le jour même),
- fournir un certificat médical à l’IUFM et à l’école où vous êtes en stage (si vous êtes en arrêt de travail sur une période de stage massé ou filé).
Votre traitement est maintenu en intégralité jusqu’à 3 mois.

Attention, si votre congé maladie dépasse les 36 jours, votre année de stage sera prolongée de quelques jours, semaines ou mois à la rentrée scolaire prochaine de septembre 2010 (c’est une prolongation, pas un redoublement).

Congés maternité, paternité ou parental

Vous avez le droit à tous ces congés comme les titulaires.
Le départ en congé maternité entraîne une prolongation de stage, équivalente à la durée du congé maternité : 36 jours. Cependant, si par exemple votre stage est prolongé jusqu’au 1er décembre 2010, vous serez titularisé rétroactivement (sous réserve de validation de la formation) au 1er septembre 2010. Pour plus de détails, téléphonez au syndicat (n° de téléphone ci-dessus).

Indemnités de stage

Les stages en responsabilité et en pratique accompagnée ouvrent droit à des indemnités de stages et des remboursements de frais de déplacement.

- Prime de transport : voir avec la gestionnaire de l’IUFM
- Indemnité ZEP : les stagiaires qui effectuent leur stage en responsabilité en ZEP doivent percevoir l’indemnité correspondant au nombre de jours où ils ont travaillé en ZEP.
Vous devrez, au cours de l’année, remplir un dossier à l’IUFM pour obtenir le paiement de ces indemnités, qui n’interviendront qu’en fin d’année scolaire.

Transfert de scolarité

Pendant l’année de formation, il est possible d’étudier dans un autre IUFM : remplir un dossier avec justificatifs, mais plus difficile à obtenir à cause des stages filés car les PE2 sont utilisés comme main d’oeuvre de remplacement.

Ineat-exeat

En théorie les stagiaires PE2 ont le droit de demander un ineat-exeat pour quitter le département en fin d’année de formation (demande à remplir au mois d’avril) pour raisons personnelles ou de séparation de conjoint. Difficile à obtenir mais à faire de toute façon si on veut absolument partir.

Droit de grève

L’article 10 de la loi n°83-634 du 13 janvier 1983 (relative aux droits et obligations des fonctionnaires stagiaires et titulaires) garantit le droit de grève pour toutes et tous.

- Si le jour de la grève, vous êtes à l’IUFM
Vous n’avez aucune démarche à accomplir, votre absence signifiant votre participation au mouvement de grève.
- Si le jour de la grève vous êtes en stage massé, ou filé
Vous devez faire parvenir à l’inspection de la circonscription de votre école, une « déclaration d’intention de participation à la grève » au moins 48 heures à l’avance, comprenant au moins un jour ouvré (un jour de semaine, non férié). Un exemplaire de cette déclaration.

Premier poste, notation, inspection

Autant de questions qui préoccupent les collègues débutants, le syndicat est à votre disposition pour y répondre.

Droit syndical

Les activités syndicales à l’IUFM sont reconnues. Les PE2 ont le droit de participer à des réunions d’information syndicale organisées à l’IUFM ou un autre lieu. Le droit de grève est reconnu. Les absences pour activité syndicale peuvent aller jusqu’à 20 jours.


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Education prioritaire partout (ou presque)

jeudi 26 mars 2015

Septembre 2015, l’ensemble de l’académie sera placée en éducation prioritaire.
À une exception près : le collège Auguste-Dédé à Rémire-Montjoly.

10 collèges seront en Rep (réseau d’éducation prioritaire) et 18 en Rep + (Rep renforcé) ainsi que les écoles primaires situées dans le même secteur.

L’ensemble des collèges de l’Ouest, de Mana à Maripasoula, ainsi que ceux de Saint-Georges et Camopi, seront en Rep + .

À la rentrée 2016, l’ensemble des établissements d’éducation prioritaire seront aussi placés en Rep + , soit 29 collèges et 151 écoles.

Détail :
COLLEGES REP

  • Cayenne
    • Eugène Nonnon
    • Gérard Holder
  • Iracoubo
    • Ferdinand Madeleine
  • Kourou
    • Henri Agarande
    • Oméba Tobo
  • Macouria
    • Just Hyasine
  • Matoury
    • La Canopée
  • Rémire
    • Reeberg Néron
  • Sinnamary
    • Élie Castor

COLLEGES REP +

  • Camopi / St Georges
    • Paul Suitman / Constant Chlore
  • Apatou
    • Ma Aiye
  • Cayenne
    • Auxence Contout
    • Paul Kapel
    • Justin Catayée
  • Grand - Santi
    • Achmat Kartadinama
  • Macouria
    • Sylvère Félix
  • Mana
    • Léo Othily
    • Paul Berthelot
  • Maripasoula
    • Gran Man Difou
  • Matoury
    • Lise Ophion
    • Concorde Dumesnil
  • Papaïchton
    • Charles Tafanier
  • Saint Laurent du Maroni
    • Eugénie Tell Éboué
    • Albert Londres
    • Arsène Bouyer d’Angoma
    • Paul Jean-Louis
    • Léodate Volmar

Mouvement intra 2nd degré

jeudi 10 juin 2010

La CAPA pour le mouvement intra du second degré se tiendra le 15 juin.

Vous pouvez joindre les commissaires paritaires de Sud Éducation pour avoir des informations sur votre mutation.

Résultats CAPA certifiéEs-agrégéEs

vendredi 26 juin 2009

Les collègues qui souhaitent avoir le résultat de leur mutation intra peuvent contacter les éluEs de SUD Éducation Guyane.
Leurs coordonnées ici

Lutter contre la précarité

mardi 23 juin 2009

La commission "précarité" de SUD éducation a sorti une brochure résumant les principaux types de contrats précaires, les droits des précaires et quelques propositions de luttes.
Consulter la brochure

Mouvement intra des titulaires et contrats de 3 ans.

mardi 16 juin 2009

Suite à la levée de boucliers des organisations syndicales, le recteur a
fait marche arrière sur le blocage des postes pour des contractuels à
qui le rectorat proposera (peut-être) un contrat de 3 ans.

Le mouvement va, par conséquent être refait. Il faut donc s’attendre à
quelques modifications surtout dans le 2nd degré et dans une moindre
mesure dans le 1er degré. Le Recteur proposait un mouvement illégal, ce
qui a retardé, malgré nos avertissements multiples, les mouvements en
Guyane de tous : titulaires et contractuels.

Les CAPA sont donc reportées (mardi 23 juin pour le 1er degré, jeudi 25
juin pour le 2nd).